第88章 奈雪扩张 (第7/8页)

予市场开发部去联络软件开发商。

    最后，大家又提了一些建议。

    为了增加顾客的黏性，店里每阶段要进行主题活动，活动内容侧重策展、艺术、科技、健身、花艺等领域。

    会议结束时，沐阳要求每周汇报工作进度。

    今后，每周进行一次管理层级别的会议，时间长度定在一个小时，会议时间安排在周六下午四点钟到五点钟。

    会议开了一个多小时才结束。

    会议后，宋雪露和沐阳留下。

    宋雪露一本正经地说：“总经理，我主持的会议感觉怎么样？”

    沐阳呵呵说道：“不错，把主要事情交代清楚，落实到具体负责人，确定具体时间完成，说到底就是执行力。”

    宋雪露点头，沐阳跟她说过管理方法。

    坐上领导位置，很多管理者并不具备管理能力，并不清楚如何做好管理。

    管理主要看执行力。

    宋雪露关心问道：“阳阳，从星海机械公司抽调资金到奈雪公司扩张门店，影响大嘛？”

    奈雪公司要迅速扩张，五家门店需要1500万元到2000万元。

    还有这一次大搞活动，也要花不少钱。

    奶茶meimei的奖金还要二十几天才支付，到时候要预留一百万元。

    奈雪公司前期投入的五百万资金已经快用完，两家门店若营业一个月，税后净利润约四五百万元，远远不足扩张计划需求，只能从星海机械公司借调。

    虽然都是沐阳的钱，从左手转到右手，但公司的帐一定要分清，影响到报税，不能乱来。

    沐阳计算过收支，看过总帐，安慰说道：“机械厂这边，订单量大，利